2011

 

Steimle, U. & Liebrich, A. (2011): Identifying Stakeholders for Sustainability Reporting. In: Quaddus & Siddique (Hrsg.), Handbook of Corporate Sustainability: Frameworks, Strategies and Tools. Elgar: Cheltenham,S. 282-296.  


2008

Liebrich, A. (2008): Gestaltung einer diversitysensitiven internen Unternehmenskommunikation. Mering: Rainer Hampp Verlag.

 
2006

 

Liebrich, A. & Zink, K. J. (2006). Designing working conditions for virtual teams. In: R. N. Pikaar, E. A. P. Koningsveld &  P. J. M. Settels (Hrsg.), Proceedings of the IEA 2006, 16th World Congress on Ergonomics. Maastricht 10-14 July. Amsterdam: Elsevier Science B.V., o.S. (CD-Rom).

 
2005

 

Liebrich, A. (2005). Werkzeuge in der virtuellen Arbeitsorganisation: Internet-Jobbörsen, elektronische Netzwerke und Intranet im Kulturbereich. In: vertikult-Projektbüro Rheinland-Pfalz (Hrsg.), Das Auskommen finden mit dem Einkommen. Mainz: vertikult, S. 51-53.

 

Liebrich, A. & Zink, K. J. (2005). Der Einsatz neuer Informations- und Kommunikationsmedien in Unternehmen aus der Perspektive des Diversity ManagementsIn: GfA (Hrsg.), Personalmanagement und Arbeitsgestaltung. 51. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft, Heidelberg 22.-24. März. Dortmund: GfA-Press, S. 125-130.

 

Wiebelt, F., Liebrich, A. & Zink, K. J. (2005). Zielgruppengerechte Gestaltung grafischer Benutzungsoberflächen aus arbeitswissenschaftlicher Sicht - Eine kritische Betrachtung der Schreibtischmetapher mit Zielgruppenfokussierung auf ältere Arbeitnehmer/innen. In: GfA (Hrsg.), Personalmanagement und Arbeitsgestaltung. 51. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft, Heidelberg 22. – 24. März. Dortmund: GfA-Press, S. 581-584.

 
2004

 

Liebrich, A. (2004). Virtuelle Arbeitsformen auch im Kulturbereich? In: vertikult-Projektbüro Rheinland-Pfalz (Hrsg.), Kultur und Beschäftigung in der Informationsgesellschaft Europas. Mainz: vertikult, S. 26-29.

 
2000

 

Liebrich, A. & Held, M. (2000). Akzeptanz von Intranet. In: R. Reichwald & J. Schlichter (Hrsg.), Verteiltes Arbeiten – Arbeit der Zukunft (D-CSCW 2000). Stuttgart: Teubner, S. 267-268

Kontakt Marianne Giesert Prof. Dr. Anja Liebrich Tobias Reuter

Aktuelles

Nachlese 11. Forum BEM in Berlin
„Der Mensch im Mittelpunkt - Perspektiven einnehmen, Lösungen umsetzen“ mit diesem interessantem Thema wurden die vielfältigen Möglichkeiten des BEM auf dem 11. Forum BEM in Berlin vorgestellt und diskutiert.
Heute: Neue Podcastfolge zum Thema: Wege zur individuellen Unterstützung
Erfahren Sie wie Susanne Kogler seit über 20 Jahren als erfahrene Lebens- und Sozialberaterin Menschen in schwierigen Lebenssituationen begleitet.
Zu Gast beim 14. Symposium Betriebliches Gesundheitsmanagement in Saarbrücken
Das 14. Symposium BGM hat das Thema: „Die Rolle des BGM zur Fachkräftesicherung im Unternehmen“. Verschiedene ReferentInnen haben mit Vorträgen mögliche Lösungswege aufzeigt.
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